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“我之前也不太理解老板的想法，现在才发现这一切都在老板的预料当中，我们都被眼前的那点利益给蒙蔽了。”
“其实看华耀公司被m国完全排挤出市场之外就知道了，高科技领域，西方会不惜一切手段地遏制我们，星海科技将来若是成为华耀那样的巨头，受到的打压只会更多，罚款金额更大！”
“我倒觉得不一定会，哇哇机器人老外一定会限制，但小星学习机，他们绝对不会，这是国之重器，能增加国运和国家竞争力的东西，他们甚至会求着我们卖到他们国家……真正的好东西，会让他们意识到再限制就是愚蠢，闭关锁国到头来害的只是自己！”
“不过……小星学习机这么好的产品，凭什么卖给他们？”
ceo凌俊东说道，这一刻，他脑中的西方思维基本消失了，完全跟老板的思想保持了一致。
经过一段时间疯狂补课，了解到智能学习程序的强大后，他的内心也膨胀了起来，不怎么再推崇西方了。
众高管的集体转变，让陈今连连点头。
的确，钱是非常重要，但尊严同样重要，如果为了钱而丢掉了尊严，丢掉了自尊，赚再多的钱也不快乐。
恰如他给星海科技定下的格言：自尊、自信，相信自己的工作，会给世界带来美好。
第158章 提出“绝对工资”概念
连续推出两款爆款产品，成立一年多便跻身国内五百强企业，以神话般速度崛起的星海科技，不仅成为了一家网红公司，也成了媒体眼中的香饽饽。（全本小说网，https：//。）
向星海科技提出采访申请的媒体可谓无数，《经济观察报》、《商务周刊》、《时代财富》、《东方财经》等等多达上百家的财经媒体，希望采访星海科技ceo凌俊东、采访该公司的创始人陈今。
但这些采访申请几乎全部被拒。
只有影响力较大的“凤凰卫视”、商海本地的“东南卫视”，采访到了ceo凌俊东，做了两期收视率明显提升了五成以上的节目。
这让媒体们更加渴望采访到星海科技的创始人陈今。
试问一位年仅26岁的百亿富豪，没有依赖父母，只靠自己的努力，打下一片令人羡慕的事业，做出两款改变世界的产品，这是多么的梦幻？多么的励志与不可思议？
这位年轻富豪，不知道会成为多少年轻人奋斗的目标与崇拜的偶像？
做一期关于这个年轻人的采访视频，收视率得爆炸到什么程度？
可惜这位年轻创业者行事低调，广大媒体的采访申请，全部遭到婉拒。
不过有家媒体提出想采访陈今本人后，这次他没有让人拒绝，而是点头同意。
央视！
央视的《新闻1＋1》栏目，影响力十分巨大，固定观众很多，该栏目的采访请求，再拒绝，就显得的不太识时务。
此外《新闻1＋1》这次要做的节目，表面上是在回顾星海科技的发展历史、介绍这家公司的辉煌成就、探秘年轻创始人的心路历程，为一家勃勃向上的年轻科技公司打call。
实际上是在大米公司遭到欧盟重罚、遭到m国国家安全部门调查的大背景下，希望通过对星海科技的采访，探讨z国高科技企业未来的发展方向，探索如何走出受限的困局等等。
采访室内。
“你好，我是戚薇，很高兴能采访到您，更没想到您这么年轻。”
这位名叫戚薇的央视记者，漂亮知性、笑容甜美，一头的短碎发引人注目，穿着得体的套裙，声音很是动听。
“你好，我也很高兴见到你。”
穿着一身名牌高档西装的陈今，同她握了握手。
采访正式开始。
这场采访的前半段，主要聊的是星海科技的发展历程，询问陈今为什么想到要做扫地机器人？中间遇到了什么困难？后面又为什么在所有人不看好的情况下，坚持要做智能学习机？最后又是否会预料到，两款产品都取得了这么大的成功？
陈今一一解答，根据事先准备好的文案，表达流利、思维清晰地回答了这些问题。
甚至讲了一些极其专业的技术细节，听的戚薇一脸懵逼，不明觉厉，只能竖起拇指点赞：“厉害，厉害。”
“至于你说的我有没有预料到会取得成功？抱歉，我一开始就相信一定会成功，我技术团队的上千名技术人员，也都相信一定会取得成功！星海科技所有在默默奋斗的员工，都坚信他们的工作会改变我们的国家，改变这个世界。”
“厉害，厉害！”
戚薇的美目里泛发出异彩，俏脸上浮出崇拜。
话题一转，戚薇问道：“陈总，不知道您对这几天舆论上闹的沸沸扬扬的‘大米事件’怎么看？大米公司受到重罚，600亿元的天价罚单，对众多z国科技企业的海外战略，会产生什么样的深远影响？今后星海科技是否会有去海外拓展市场的想法？”
陈今耸耸肩道：“老实说，我对西方市场不感兴趣，星海科技不会进入西方市场，更不会对他们念念不忘，用华耀公司的话说：有时候放手，才会感到轻松，才能更专注地做好手头的事情。星海科技就是一家性格专注的公司。”
“私下里我跟雷总是关系很好的朋友，爱米机器人跟哇哇机器人也有一些技术关联，大米公司的遭遇，我不仅表示同情和关切，也表示极大的愤慨，这种无理的处罚是站不住脚、没有道理的，是赤ruo裸的打压和歧视！”
“我在这里正告欧盟：立刻撤销处罚！如果你们真罚了大米75亿欧元，不远的将来，你们会把这笔钱吐出来，一分不少地还给大米！时间长了，还得搭上点利息，不信咱们走着瞧！”
哗~
戚薇与助理人员面面相觑，采访的问题里根本没有这条。
他们完全没预料到陈先生会表现的这么激烈。
戚薇跟摄像机后的导演对视了一眼，导演轻轻点头，后期剪辑的时候，这段可以删掉。
又聊了会核心技术的重要性后，这场采访基本走到了尾声。
最后戚薇半开玩笑地问：“陈总，听说星海科技公司的待遇非常好，有机构统计贵公司的薪资待遇，接近甚至达到了华耀公司的水平，不知道贵公司还缺不缺人？我都想来贵公司发展。”
“缺人，现在星海科技非常缺！我们正在大量地招募各类人才！”
陈今坐直了身体，看向摄像机镜头道：“天南地北、五湖四海的朋友们，星海科技即将在全国各省，建立28个研发分部，需要招募各类人才数万，为z国攻克各类核心技术。”
“待遇方面请不要担心，星海科技公司实行的是‘绝对工资’标准，即刨除住宿、吃饭、出行、纳税、五险一金等一切支出后，最终发放到你手中的、能为你自由支配的工资，不会低于一个数值。”
“不管任何岗位，其中实习生的绝对工资不会低于3000、初级员工不会低于5000，中级员工不会低于1万、高级员工不会低于三万，还有其他方面的福利待遇……诚邀广大人才加入！”
借着这次的采访机会，陈今居然给星海科技打了个广告。
他走到摄像机旁对导演叮嘱道：“别的可以删掉，但这段千万别删！”
中年导演笑着保证，这段一定不会删。
双方最后握手，这场愉快的采访到此结束。
……
31号晚上9点。
央视新闻频道的《新闻1＋1》栏目，播出了对星海科技创始人陈今的采访后。
引起了观众们极大关注，节目收视率创造三年内最高记录，虽然采访内容被删减了不少，但年轻总裁张扬、自信的形象，给观众留下了深刻印象。
那一句“星海科技对西方市场不感兴趣”更引得无数网友高呼“霸气”，列入到了《星海语录》中。
而这场采访的末尾，年轻总裁提出的“绝对工资”概念，几乎引发了一场风暴，立刻引起了整个经济界、舆论界的激烈探讨，成为了广大网民讨论的最火热话题，席卷了整个网络。
第159章 进军多个领域
对于广大的上班族而言，在工资方面，给再高的工资他们都不会满足。全本小说网，HTTPS：//。．ＣＯm；
大家的追求都是越高越好，永无止境。
但星海科技“绝对工资”的标准提出来后，广大的上班族按照这个标准一算，算出各自的“绝对工资”后，纷纷表示扎心了。
“我实习工资五千，但扣掉房租、吃饭、交通、电话等等费用后，绝对工资只有1500。”
“麻蛋明面上我工资有8千，但七扣八扣减去各种开销，绝对工资2800，还不如星海科技的实习生！”
“扎心了，我工作五年，本来对一个月12k的工资还挺满意，但按绝对工资的算法一扣，实际能自由支配的不到5000，不如星海科技的一个初级员工。”
“我在一线城市月入20k，但绝对工资，只有6k！”
“不干了，辞职！拼死拼活给老板干了两年，却攒不到一分钱，老板的情怀留不住我了，我要去星海科技！”
无数网友表示要辞职，要去星海科技当实习生。
也有无数的企业家、老板、创业者，把星海科技骂了个狗血淋头。
“按照星海科技的这个算法，如果是在商海、帝都、深镇、羊城等一线城市，3000块的绝对工资，企业的实际支出要超过8000！这越过了大多数企业的死亡线，都按这个标准来，中小企业要死一大半！”
“站着说话不腰疼、饱汉不知饿汉饥！你星海科技有钱，你们可以装大方，但有没有考虑过我们的死活？各方面开支本就压得我们喘不过气来，你们这个绝对工资，是在我们不堪重负的身体上再狠狠捅一刀，是想致我们于死地。”
“星海科技！请不要随随便便抛出新概念，会害死人的！”
“华耀公司宣布，抛弃原先的工资计算体系，采用‘绝对工资’体系，目前华耀员工的平均绝对工资为28400元，全国排名前列，诚邀广大人才加入。”
“阿里公司也将采用‘绝对工资’体系，我们的标准与星海科技类似，哪怕是新入职的实习生，绝对工资也不低于3000，这的确会增加一定的企业成本，但只有这样，才能让加入阿里这个大家庭的人才，有切切实实的获得感。”
“百度公司……”
中小企业骂声一片，恨的咬牙切齿，国内的科技巨头们却纷纷蹭了这个热度，宣布向星海科技看齐，采用“绝对工资”标准。
甚至有一位好事者，根据自己掌握的国内不同地区、不同企业的绝对工资水平，列出了一张《企业竞争力排名榜》，这个排名不是看企业的规模、知名度，而是看员工平均绝对工资的多少，从高到低排列，可谓一目了然。
结果广大网友们发现：许多国内知名的大企业，要么不在这个榜单中，要么排名十分靠后，令人难以置信。
广大网友表示：“以后找工作不看别的，就看这张竞争力排名榜，找工作就去那些绝对工资高的企业！”
……
绝对工资概念的提出，可谓把星海科技推上了风口浪尖，舆论褒贬不一。
也起到了狠狠