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出了电梯，迎面便是一个大厅，足有七八十个平方米，铺着猩红地毯，此时，才让人感觉到了一点银行的气派。大厅里侧，用白色木板隔出几个隔间，便是一般员工的办公地。穿过大厅的第一间办公室，很大，有二十几个平方米，便是行长间。这儿就是我的面试地点了。
支行的行长姓骆，叫敬业，干瘦的身材，黑皮肤，是京兴市土著居民，有一份电大毕业的大专文凭和一份不明不白、让人生疑的党校研究生结业证书。当他让我谈业绩的时候，我除了拿出堂堂正正的硕士学位证书外，还拿出我在爱农银行写的一篇论文，描述了我对构建商业银行经营理念的观点，以证明自己的学识。他却没对此表示出任何的兴趣，瞬间之后，便问：
“甭说这些虚头马脑儿的！没用！说说你是干吗的？”
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“啥子‘干吗的’？”我不解其意。
“就是拉过存款、放过贷款没有。”骆行长直接提醒我。
我忽然想起，其实我在爱农银行京兴市分行也不光只搞管理一类虚头马脑儿的事儿，也具体接触过几户企业。于是，赶紧以此业务搪塞起来。我的话还没落了音，气也还没舒过来，骆行长又问了：“这样吧，咱们今儿来个痛快的！你直接告诉我得了，你手头上有吗大客户？你到底有多少个大客户？！”
我简直不明白他问这话的目的了，依然是丈二和尚摸不着头脑：“啥子大客户？”
“大客户你还不知道？！当然就是能给你存款，你能放出贷款的企业！”骆行长有些不耐烦了。
这时，我才明白：原来他们所指的业绩主要是存款和赢利！难道他们就不需要管理吗？管理就不是业绩吗？记得马克思曾经说过：当剩余价值有50％的时候，资本家就会忘却什么是文明；当剩余价值有100％的时候，资本家就会抢劫；当剩余价值有200％的时候，资本家就会杀人越货。难道骆行长的小商业银行真的需要像资本家一样进行残酷的原始积累吗？
惊诧之间，情急之中，为了自己能够在余主任面前挣得一点面子，我只得虚言道：“我在财大的同学，多如牛毛，总有一两个能帮我。比如：孟老板，远飞集团天海公司的总经理！”
“啥孟老板？他报表上的货币资金是多少？”骆行长的眼睛泛起了一点点亮光，似乎对我也有了那么一点点兴趣，他将信将疑起来。
见我支支吾吾地回答不上来，另一个考官问：“当柜员，搞个人储蓄，业务不重，日均存款五百万元就行。你愿意不愿意来？”他姓吴，单叫一个“疑”字，个子不高，胖墩墩的，军人出身，是复员后到这儿当了副行长的。据说，他把拉存款视为打仗，每天都像战士一样工作，拼下命来，斩获颇丰。
“当柜员？日均存款还要五百万元？！”我虽然诧异，但终于没敢脱口而出说：“不干。”此时，我忽然有了秀才见了兵，有理说不清的感觉，支吾道：“本来是想，到合作银行可以发挥自己的聪明才智！光拉存款，我恐怕¨¨¨”
真是话不投机半句多，话说到这儿，招聘者和应聘者彼此都没有再多说一句话的兴趣了。但是，鉴于我自己目前的处境，我起身的时候，还是把论文送给了姓吴的副行长。不死心地想：京兴市的金融业，不应该都成了一个个的小作坊吧！京兴市的银行家也不应该都成为小业主吧！
我刚回到南郊的单身宿舍，我的手机就响了，对面传来一个陌生男人的声音，是吴疑副行长。他很委婉地告诉了我在合作银行的失败：“柳小姐，很遗憾，您的面试没通过。但是，我个人很欣赏您。希望以后您踅摸到什么大公司就职之后，咱俩能有合作的机会！”
当然，我怎么也不会想到，时过半年，我真的会到这家小银行来工作！来这里的直接原因竟然是因为我人生第二次因桃色新闻而沉沦！当然，这是后话。
从南郊支行回来后，我又到几家小的商业银行应聘过，笔试无一例外地通过了，面试却又无一例外地被淘汰出局，原因再简单和现实不过了：就是我没有现成的客户，不能马上给招聘的银行带来现成的存款，因此，也就不能马上给银行带来利润。
终于有一天，我的手机响了，液晶屏幕上显示的是一个陌生的号码：竟有一个招聘单位主动来找我了！电话是H人寿保险公司京兴市分公司打来的，希望我马上到保险公司面试。
我听说保险公司卖保险比小银行拉存款竞争更邪乎、更不规范，便试探着问：“我原来在爱农银行京兴市分行工作，是个毕业不久的研究生，你那儿有管理岗位吗？单纯卖保险我可不怎么行！”
对面的女同志姓许，名美丽，很热情地说：“我们在网上瞅见了您的求职简历，觉得您忒合适。我们公司才成立，管理、经营，有的是岗位！”
我虽然对保险公司能不能给自己一个管理岗位依然是狐疑不定，但还是很高兴，还是准备去应聘，去试一试。此时，仿佛落水人忽然捡到了一根救命的稻草，我的心里也有了一点点窃喜：看来，爱农银行不留爷，自有留爷处。
H保险公司虽然也是金融行业，但是，却没实力入驻银行聚集的市中心。他们在城边的大街上，租用了一栋七层小楼，京兴市分公司便租用该楼的一至二层。
与我联系的许美丽小姐并不美丽：穿白衬衣、蓝色制服裙，圆滚滚的身材没一点身段，皮肤黝黑，脸上除了一边一片桃红，皮肤完全被凹凸不平的小疙瘩、小坑淹没了，像一个地地道道的农村柴禾妞儿。她听我自报姓名之后，很热情地请我在简陋的办公室里坐下。先把H公司保险产品的宣传册交给我看，而后，再给我倒了一杯白开水。
我拿了宣传册翻看半天，却依然是云里雾里的，便索性问：“H保险公司的管理岗都有啥子？”
许美丽小姐一笑，眼底显得贼白贼白的，肥厚的双腮上几乎露出一对酒窝：“你总提管理，其实我看中国企业的管理，还不都是汤事儿！”
见我的脸上露出惊异的表情，许美丽小姐赶紧接着说：“我们这儿与国有银行不一样，总经理以下的员工都是经营岗，同时，也是管理岗。”见我一副丈二和尚摸不着头脑的傻样子，许美丽小姐继续解释：“除了总经理，啥岗位的员工都得卖保险。您发展的员工就归您自个儿管理，您还可以从他们的业务收入中拿管理提成！这还不能说，这岗位既是经营岗，又是管理岗吗？”
我满脑子里都是爱农银行的组织模式，想着主任、科长、科员的序列：“那职位怎么划分的？”
许美丽小姐解释道：“谁卖的保险多，谁发展的员工多，谁的职位就高呗！”
我心想：保险卖得多职位就高，那管理怎么实施？谁听谁的？嘴上只说：“其实，那还只有总经理是管理岗！他自己制定公司的经营计划和管理办法！”
“我也不蒙事儿了，实话说吧，我们没把管理和岗位看得那么重！”许小姐提炼道：“其实，我们公司职务的不同，只有在提成比率上体现差别，其他啥都一样！”
我感觉这H公司与自己理想中的金融业整个一个风马牛不相及，起身想走，但又感觉不礼貌，便又问了一句：“那如果我到你们公司，让我干吗呢？”
许美丽小姐则颇为认真地说：“我们公司人人平等，无论是多高的学历，都要从卖保险干起，当然是保险推销员。但是，我们这儿，保管随您蹦达！保险卖多了，员工发展多了，职位也就自然蹦达起来了。”
我只好起身，告辞出门。
许美丽小姐追到门口，继续苦口婆心地挽留我这么个人才：“您一个研究生，又在爱农银行分行干过，认识人多，一个月咋也能卖两万块钱出去呀！这已经是好员工了！再发展点人帮您卖，您一准儿能蹦达起来！”
我边出门边说：“这个岗位不适合我！”
许美丽小姐继续爱惜人才道：“我一个京兴市的农村人都能作到业务主任一级，您这么漂亮，又是城里人，有啥不适合？肯定比我强！”
我上了电梯，哭笑不得：“死肯书本我可能比你略好，卖保险我是绝对比不了你！”
许美丽小姐尽最后的努力挽留人才道：“我们是按照您卖出保险的百分之三十五给您提成的！您自个儿发展的员工，他们卖出的保险，您还可以再提百分之五的管理费！您想想，您一个月卖两万，就可以提七八千块钱呀！”
许美丽小姐话音未落电梯已经开始关闭了，我只得对热情的许美丽小姐摆摆手，同时，一脸的苦笑，心说：你们跟个传销公司、老鼠会似的，我一个在社会上无关无系的女孩子怎么敢趟这道混水！
后来，又有一个投资公司决定要我了，但是，他们却没有单身宿舍，每月一千块钱工资，还要有三个月的试用期。鉴于我有爱农银行京兴市分行的工作经验又有硕士学位，他们特决定：试用期内，我必需拉来一笔不少于五百万元的贷款，否则，就不能签劳动合同。
人在矮檐下，不得不低头，我终于没敢成为辞职人员，像余主任说的，浪迹江湖，靠本事吃饭。只得到位于中央商务区的天竺支行报到去了。
让我没想到的是，天竺支行的办公大楼并不是一个低矮的作坊一般的建筑，更没合作银行南郊支行那样的阴霾与猥琐，她异常气派地高耸在京兴市中央商务区的中心。虽然这只是一个支行的办公楼，但是，这建筑足有二十余层，高佻直立的造型、进口理石贴面的外墙，再配之以绿色的镀膜玻璃，依然是一坐豪华的摩天大楼。
摩天大楼里的人事科长姓张，年龄大约五十多岁，总是一副不嫩装嫩的悄模样。我感觉她是一个非常热情的女同志，因为，她对初来乍到的我，一通地嘘寒问暖。只是她审视我的眼神很让我心里剧堵，上一眼下一眼的，好像我是什么怪物。我心里明白，她一定听说过那段我凭着一张美女的脸蛋、一副妖精的身段进分行的绯闻！我想她一定是在琢磨：我到底是一个什么样的小妖精？是怎么把原来本支行的老行长、现在的分行副行长级干部勾引下水的？最后，又是因为什么被组织扫地出门的？
办完了调动手续，张科长脸上挂着一丝莫名其妙的微笑对我说：“小柳，我们新上任的章行长要见你一下！”
“为啥子？我只是一个普通的一般员工！”我狐疑着。
张科长脸上继续挂着莫名其妙的微笑：“咋说你过去也是分行领导，而且是有硕士学位的研究生！再说了，原来的王学兵行长也特地打过电话。”
张科长的话把我弄了一个大红脸，早知道分行的一个小女子对基层同志都有这么大的影响力，我就宁可失业、宁可跟许美丽小姐卖保险，也不来这儿丢分行和自己的脸了！
张科长先在副行长室门口轻轻地敲门，听到里的应声，才探头进去，而后，再出来招呼我。
章副行长瘦高个，脸窄窄的，一对圆眼睛，眼睑有些下垂，穿着蓝色行服，领带打得很�