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为了方便海城的学生来到招聘会场，‘玛卡园区’以及海城公交集团动用了三百辆大巴以及数目更多的公交车充当学生专车，直接从校园里把学生拉到‘玛卡园区’。
与此同时，海城交管部门也是在大学城至海城之间的道路上加强执勤力度，对一些毕业生的自驾车或者搭载毕业生的车辆优先放行，以确保每一位毕业生都能够及时抵达招聘会现场。
可以说，为了此次大型招聘会，不仅仅‘玛卡园区’的企业全面动员，‘玛卡园区管委会’乃至海城政府也是做了大量的工作，整个海城都动了起来。
不仅仅如此，海城电视台、海城日报以及驻扎在海城的一些国内外媒体也是派出了记者对此次招聘会进行了现场报道。
自从华夏帝国教育产业化、高校扩招以来，越来越多的大学毕业生被推向社会，毕业即失业的现象已经是屡见不鲜。哪怕华夏的经济一直保持着较高的发展速度，但是一些普通大学毕业生的待遇甚至还不如在建筑工地搬砖的农民工。
自从2005年以来，大学毕业生的就业问题一度成为了相当突出的社会问题，为了解决这一系列的难题，帝国政府以及各行各业都做出了各种努力和尝试。包括西部支援计划、大学生村官、大学创业激励计划等等，琳琅满目，只不过这些行动大多是治标不治本，大学毕业生就业难的问题始终无法得到很好的解决。
而如今，‘玛卡科技’以及‘玛卡园区’的快速崛起刺激了华夏经济的跨越式发展，尤其是‘玛卡5年新规划’的颁布，更是让所有人对华夏帝国的经济前景充满信心。
此次，‘玛卡科技’联合‘玛卡园区’的其他企业举行如此盛大的招聘会，也被媒体解读为华夏人力资源市场春天的来临。虽然‘玛卡园区’总共才招聘6万名应届毕业生，但是在‘玛卡5年新规划’的强烈刺激下，华夏帝国各大财团在人力资源方面的投入会有一个提升，这对于解决大学毕业生就业难问题将会起到一个极大的促进作用。
随着时间的推移，越来越多的毕业生抵达会场，有序地排队入场，还好现在是冬天，要不然摩肩接踵的人潮，都能让人热死。
若干年之后，人们还会对这场规模盛大的招聘会印象深刻，因为它在华夏帝国人力资源产业的历史上留下了浓重的一笔。从此以后，尊重人才、尊重知识再也不是一句空话，华夏读书人的春天就此来临！
第586章年货清单
‘玛卡科技’以及‘玛卡园区’企业在体育场所举行的大型招聘会整整持续了一个星期，极大地吸引了媒体和民众的眼球。
在过去的这一个星期里，来自于海城、金陵、金山乃至长三角、华东地区的上百万应届本科生、硕士研究生如同是闻到血腥味的鲨鱼，来到了‘玛卡园区’。
根据‘玛卡科技’所公布的数据，他们在这场招聘会上总共放出了3万个就业岗位，这在就业形势相当严峻的今天，已经算是一个大手笔了。更何况，在‘玛卡园区’的企业之中，哪怕是实习期都能够拿到3000RMB的工资，更不提转正之后的优厚待遇了。
若是放在20年前，眼高于顶的天子骄子自然是不会把‘玛卡科技’这样的民营企业放在眼里，他们首选的就业单位应该是内阁部委、垄断国企或者政府机关等等。而如今，以‘玛卡科技’为首的‘玛卡体系’已经隐隐成为华夏帝国顶级企业的代表，在众多求职者心目中的地位相当高。
在过去五年时间里，‘玛卡科技’招聘比例逐年降低，越来越多的精英人才把‘玛卡科技’视为实现人生价值以及职业发展的重要途径。尤其在最近这段时间，整个社会在热议‘玛卡科技’的年终奖励方案，更是把‘玛卡科技’的吸引力提升了无数倍。
因此，当‘玛卡园区’宣布将举行大型招聘会的时候，自认为专业对口、能力相当的应届毕业生都是摩拳擦掌。跃跃欲试。这样就造成了，在招聘会的第一天。有超过20万求职者涌入了‘玛卡体育场’，密密麻麻的人头上航拍的海城电视台摄影师都感觉有些头皮发麻。
以往的时候，海城和华夏其他大城市也举行过一些大型招聘会，参加应聘的人数也是以万计，只不过很少有媒体会想到利用航拍来对招聘会现场进行报道。不得不说，借助‘玛卡科技’的名气和影响力，全国的观众总算能够在电视机前体会到如今‘就业难’的问题。
招聘会系列节目在全国范围的热播带来了一个让人意想不到的效果，那就是整个社会终于对高校毕业生就业问题引起了高度重视。纷纷做出各种应对方案。
以‘玛卡园区’高人一筹的薪酬体系，一百个应届毕业生之中录取3个名额，也不算太过离谱。君不见帝国公务员招考，一个岗位数百名甚至上千名考生竞争的惨烈场面；即便是一些待遇比较好的国有企业，说是百里挑一还算是比较正常的。
因此，并没有媒体和民众认为这一次的招聘会录取比例太低，倒是‘玛卡园区’的企业组团举行大型招聘会。给很多企业和经开区不少的启示，拓展了人才招聘的一些思路。
在短短一个星期之内接待百万求职者，对于‘玛卡园区’所有企业的人力资源部都是一个巨大的考验，若是单凭他们本部门的力量，还真的没有办法胜任。
要知道，为了接待平均每天超过15万的求职者。招聘会现场从早上八点一直开放到晚上八点，整整十二个小时。招聘会的工作人员需要在这12个小时之内，应付络绎不绝前来递交简历、询问应聘要求的应届毕业生。高强度的工作持续一天、两天倒还是可以，不过连续一个星期，哪怕是一个铁人也熬不住。
为了减轻人力资源部员工的工作压力。‘玛卡园区’内所有企业的轮休员工也是主动放弃了休假，前来招聘会现场帮忙。事后统计。和赵兴波这样在休息时间前来义务帮忙的玛卡员工超过了两万人次，再加上各个企业总共三千人的固定工作人员，才算是把这场招聘会应付过去。
招聘会结束并不意味着招聘工作的结束，因为各个企业的人力资源部需要从数以十万计的应聘简历之中筛选出符合要求的求职者，然后再通过‘玛卡园区’的统一信息平台向这些入选者发送面试通知。
按照往年的惯例，‘玛卡园区’各个企业新招聘的应届毕业生需要在春节放假之前完成面试等程序，办理好入职手续，在春节学校开学的时候前来企业报道，开始实习生活。而2020年的春节却在元月24日，这也就意味着留给各个企业人力资源部的时间并不多，更何况他们随后还需要在帝都、蓉城和羊城举行三场大型招聘会。
种种情况结合在一起，使得人力资源部骤然成为了各个企业最忙碌的部门，没有之一！
不过即便如此，参加所有招聘会的应届毕业生要想知道自己究竟能不能被录取，还得等到春节之后才能接到面试通知，在三月份的时候才能确定自己命运。
今年的应急毕业生根本就不能和往年的学长一样，拿到‘玛卡园区’的工作邀请之后安安心心地过个年，而是需要在各种猜测之中过年。
从某种意义上来说，等待是最令人煎熬的事情。
……
在随后的十天之内，‘玛卡园区’的企业联合在帝都、蓉城和羊城举行了盛大的招聘会，接待前来应聘的应届毕业生总数再次超过百万大关，一时成为了社会热点。‘玛卡园区’总共将会从两百多万应届大学生之中精挑细选出67万名优秀毕业生，在经过实习、培训之后，加入‘玛卡园区’波澜壮阔的宏伟蓝图之中。
而各地的电视台、报社甚至包括帝国电视台、华夏社等重量级媒体都对这一系列的招聘会进行了相当多的报道，从各种细节、各种角度向全国的民众展现了‘玛卡园区’各大企业的风采。从某种意义上来说，这一系列的招聘会除了为‘玛卡园区’的企业招揽精英人才之外。还有一个重要的功能，那就是成为了‘玛卡园区’对外展示的一个窗口、平台。
和华夏帝国其他已经发展了十几年甚至更久的经济开发区、高新技术开发区相比。‘玛卡园区’刚刚成立五年时间，而且晋升为国家级高新技术区也才满一年。在一片荒芜之下建立起来的‘玛卡园区’无论是规模、底蕴还是知名度都不算是国内一流，即便有‘玛卡科技’这样的超级企业在内，‘玛卡园区’也没有办法做到‘一支穿云箭，千军万马来相见’的地步。
借助这一系列的招聘会，‘玛卡园区’总算是在全国范围之内打开了知名度，这或许将会为‘玛卡园区’将来的发展奠定良好的基础，将会有越来越多的精英人才选择来到海城。加盟‘玛卡园区’的各个企业。
……
就在招聘会如火如荼进行的时候，包括‘玛卡科技’在内的园区企业都已经开始再为春节的放假做好各种准备了。
按照计划，最后在蓉城举行的招聘会鉴于2020年2月22日结束，这时候已经距离春节不远了，在23日整个‘玛卡园区’的绝大部分单位都会进入放假状态，知道2月1日才收假。
发放年货、整理环境卫生、盘点全年经营状况、召开员工大会进行年度表彰大会，……在短短不到半个月的时间里，各个企业所要做的工作如此之多，只有身处其中的人才清晰地感受到，什么叫做忙？
依靠着‘玛卡科技’所提供的先进技术以及完美的系统解决方案，使得‘玛卡园区’的各大企业在刚刚过去的2019年都取得了相当不错的成绩。而且因为‘玛卡科技’珠玉在前，‘玛卡园区’的其他企业也不好意思对员工太过吝啬。因此各个企业在年终奖励方案上也是相当慷慨，最大限度地刺激了员工们的热情。
虽然这些企业没有‘玛卡科技’那样的大手笔，但是各种实物奖励、现金奖励也是必不可少，各家媒体都对各个企业的年终奖励方案进行对比，引得网络上一阵热议。
没错。在进入1月份之后，除了‘玛卡园区’的大型招聘会比较吸引民众眼球之外。另外一个就是华夏帝国各个企业年终奖励方案的对比了。甚至，有一些媒体专门开辟了专栏，对各大知名企业的年终奖励、福利方案进行比较，倒是让民众们在显得蛋疼的日子里，找到点乐趣。
当然了，媒体和民众在关心其他企业的同时，还是把更多的注意力放在了‘玛卡科技’身上，因为相较于其他的企业，‘玛卡科技’身上的光环实在太多了。
15号开始，‘玛卡科技’开始为员工们发放年货，而仅从年货的档次、规模上，‘玛卡科技’就远远地把国内绝大部分的企业和单位甩开十万八千里。
‘玛卡科技’的年货没有分级别，无论是段磊还是清洁工，每个人都是一模一样标准的年货，没有任何区别。
首先，来自于滇南山区的纯天然黑山猪火腿，上过帝国电视台《舌尖上的华夏》的这种火腿不说价格昂贵，更重要是的你花钱都不一定买到。为了这两万两千多支火腿，‘玛卡科技’动用了众多的关系，在滇南派出专人在乡下收购了一整年，这才满足了需求。
另外，滇南的各种蘑菇、菌类干货也是有钱都难买的纯天然绿色食品，在如今食品安全状况日益堪忧的情况下，‘玛卡科技’的这些年货已经不是钱的问题，更多的是对员工的一�