按键盘上方向键 ← 或 → 可快速上下翻页，按键盘上的 Enter 键可回到本书目录页，按键盘上方向键 ↑ 可回到本页顶部！
————未阅读完？加入书签已便下次继续阅读！
当然，周武功在劫难逃是注定了的，因为根据市纪委等部门关于公务员严重道路交通安全违法实行抄告制度的文件规定，被抄告对象受到行政拘留处罚的，所在单位必须立案处理，给予相应的党政或政纪处分。
所以，周武功已经失去了“无罪辩护”的机会，而是在承认“有罪”的基础上，争取“轻判”，既然是“相应的”党政或政纪处分，就说明还能够在“相应”上做一点文章。
戴九江脑子转动了一会，接过章玉兰的话说：周武功的事，市纪委自然知道，卫书记也很可能知道，（停了一下又说）当然章局你也专门向卫书记汇报过了，我想市纪委的注意力集中在周武功身上，倒为逢好时、梁光争取了脱身机会，可以尽量从轻发落。
章玉兰点点头说，我也是这么考虑的，违反五条禁令自然要处理，但是不一定提升到党纪政纪处分上，下午关键是周武功的处理，你想啊，在拘留所里呆了3天，不，拘留了15天，不处理过不了关啊。
戴九江装作没留意章玉兰的口误，以一幅关心人的口吻说，章局，这段时间里，我没在嘉州日报醉驾曝光栏里看见周武功的名字，哦，也有可能是看漏掉了，我就怕出现财政局的大名啊。
¤╭⌒╮ ╭⌒╮欢迎光临
╱◥██◣ ╭╭ ⌒
︱田︱田田｜ ╰……
╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬版 权 归 原 作 者
… 手机访问 m。 想看书来
¤╭⌒╮ ╭⌒╮欢迎光临
╱◥██◣ ╭╭ ⌒
︱田︱田田｜ ╰……
╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬版 权 归 原 作 者
第十章 会前工作（3）
章玉兰意味深长地说：没看见最好嘛，没看见就说明有可能不存在，不过你放心，曝光栏里我也留神了一下，只有姓名、车牌、醉驾事实，不会出现车辆所在单位，醉驾毕竟是个人行为，与单位无关嘛。
章局您心细，戴九江适时地恭维道。尽管他对她说的“没看见就说明有可能不存在”这句话感觉很困惑，难道周武功醉驾就可以不曝光？
章玉兰不以为然地说：女人嘛，心太细，也干不了大事啊。
这个话题戴九江自然不好接，转而请示道：那关于议程安排，就是三个人的处理事项吗？
章玉兰说：我看最近局里暂时也没有重大业务工作安排，下午有两个议题，都是关于人的，第一个就是关于三个人的处理，请蒙合阳同志列席，第二个是关于许为义拟提任办公室副主任、夏伊蔓拟提任办公室文秘科科长、南光泽拟提任办公室文秘科副科长，书面议题这次就不要搞了，你口头上与其他局领导提一下。
关于第二个议题，戴九江来之前根本没料到，现在与许为义提任文秘科科长、夏伊蔓提任副科长一年时间还不到，南光泽去年见习期结束后，已被任命为副主任科员，但是也一年时间未到，与去年底一大批科级股级干部提拔也才过去四五个月，何况，这个议题与处理人的议题放在一个会上讨论，好象有点……
戴九江肚子里的小九九岂能逃得过章玉兰的火眼金睛，章玉兰说：
我们不能天天开党组会议，为什么对逢好时、梁光的处理一拖再拖，就是因为我们不能连续开党组会议讨论处理人，我们是市政府的重要业务职能部门，每月固定一次财政局长办公会议、地税局长办公会议，相当于半个月就要召开一次局长办公会议，讨论决定的都是业务工作，把财税本职工作做好，是我们最重要的部门职能。
章玉兰看见戴九江红了一点脸，知道他是因为心思暴露而难为情，但是章玉兰是个很看重下属看法的领导，做思想工作是她的长项，她继续耐心开导说：
关于三个人的提任问题，我已经与部分局领导作了沟通，市局关于干部选拔任用的规定很明确，原则上在财税系统工作满五年的人才能提拔副科级职务，至于机关里的股级安排，是根据工作需要有所灵活处理的，三人条件都很符合嘛，（她特别提了一下南光泽）南光泽虽然在财税系统工作时间不长，但他是中文研究生，社会阅历丰富，脑子灵活，很快适应机关工作，自学财税业务进步很快，写材料更是他的拿手好戏，各位局领导都是很满意的。
第十章 会前工作（4）
戴九江再不表态就有些不识趣了，他说：我坚决拥护局党组的决定，一定做好后续的*测评公示考察等工作。
按戴九江的话理解，好象局党组已经初步通过了对三个人的任命似的。
按照市局干部提任的一般程序，是局党组先开一个会，初步通过拟提拔任命干部的决定，然后在一定范围内组织*推荐，根据*推荐结果（当然这个结果是不公布的），公示拟提任干部名单，公示期间同时组织考察（主要是找人谈话），如果公示和考察都没有发现问题，局党组再开一个会（这个会比起前个会，就纯粹是一种形式了），就是确认前次会议的干部任命决定，最后就是党组书记签发任命文件了。
当然，在实践中，根据工作需要，个别程序和环节是可以省略或颠倒先后次序的，这个嘛，说不符合规定也不尽然，本来市局干部提任的这个程序，从严格意义上说，就不符合规定，哪有先决定人选，再搞*推荐的？
但是，如果都根据*推荐结果来确定人选，局党组会议都不用开了，党组书记的干部任免提名权还怎么得到贯彻落实，所以，规定归规定，规定要与工作实际需要相结合嘛。
章玉兰微笑着纠正说，戴处长，你这么说可要犯原则性的错误了，哪有党组先开会确定拟提任干部，再搞*推荐的，有关条文还是要多学习啊。
虽然是指正错误，但是章玉兰的笑容很亲切很和蔼，戴九江就感觉不到章玉兰是在批评他，反而象个知心的朋友在与他探讨问题，所以他回答也就没有很多顾忌：
章局，*推荐固然是第一步程序，但是推荐范围、推荐条件是可以根据工作需要设置的嘛，这样就能把局党组需要的干部选拔上来。
章玉兰点点头，笑容一直挂在她脸上，她以商量的口气说：我看会议是不是安排得稍微迟一点，如果议题敏感，时间拖得越长，就越容易议而不决，（象是突然想起了什么）关于周武功，周田宁副局长是找过我的，有点奇怪，我也不好表态，你再点一下，下午会上他要有个合适态度。
第十章 会前工作（5）
周田宁副局长分管行政政法处，但是章玉兰这句没头没脑的话，戴九江还是听不明白，关键是搞不清楚周田宁副局长找章玉兰说什么了，提了什么“奇怪”的要求。但戴九江还是说：好的，我按照章局的要求传达，至于会议时间，我看下午四点差不多，地点就8号会议室。
戴九江揣摩章玉兰的心思，会议时间安排短一些，而处理人的时间肯定要占去大部分，第二个议题时间就不多了，可以快速通过，反正还有公示、考察等环节把关嘛，其他局领导一般也不会拆她章玉兰的台，何况章玉兰说过，已经与部分局领导作了沟通。
章玉兰这种把工作做在前头的做法，戴九江是很欣赏的，特别是人事安排上，容易在会上顺利通过。黄立武在位期间，没有跟戴九江提过这方面的事情，所以戴九江也不清楚，黄立武在把人事安排方案提交党组会议之前，有没有与部分局领导事先沟通过。
但从开会过程看，几年当中也确有那么几次，会议差不多就开不下去了，形成不了一致意见，只好提前转入表决，好在原来激烈反对的个别党组成员表示弃权，可能是不想把事情做绝了，今后还多少想要分享一下黄立武的人事提名权呢，所以黄立武的人事建议最终还都是涉险过关了。
就这样，章玉兰说，你现在就安排。
戴九江马上起身，走了两步，想起什么了，回头问：你刚才是不是说王局已经知道开会了，不用通知了？
章玉兰说，他已经知道了，也要再通知一下。
戴九江答应着离去。
章玉兰明白王中法对这个会很重视，所以放弃了参加市政府的会议。章玉兰来到市财税局以前，市政府各类专题会议（不包括市长亲自主持的那一类），有时是分管副市长主持，有时是分管副市长委托各自的副秘书长主持，虽然通知上要求分管局领导参加，但是这些局领导往往不自觉，只派了个处长或者副处长过去，处长、副处长还不一定去，就派了个科员去，科员是派无可派，只好自己去。书包 网 … 手机访问 m。 想看书来
¤╭⌒╮ ╭⌒╮欢迎光临
╱◥██◣ ╭╭ ⌒
︱田︱田田｜ ╰……
╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬╬版 权 归 原 作 者
第十章 会前工作（6）
章玉兰来了不久就发现这个问题，财税局的局长、处长们是不是太会摆谱了，不仅没把别的部门放在眼前，怎么连市政府领导都不放在眼里。不要以为市财税局是市长分管的，副市长就可以不理睬！特别是一个科员，挤在其他部门的局长主任当中开会，想想都让人感觉滑稽，市政府领导会怎么想，其他部门领导会怎么想，财税形象还怎么树立！
这样的做法要纠正，但是也不好大张旗鼓地开展纠风运动。章玉兰就在一次党组会议上，先讲了一下什么级别的领导应该由什么级别的领导陪同接待的问题，并问道：如果你们当中的哪一位到县里去，不要说县委县政府领导，就是县局领导都不出现，只派了个科长陪你，甚至只派了办事员陪你，你们会怎么想？
没有一个局领导回答这个问题。实践中，市财税局的副职领导到县里去，不仅县局一把手出面接待，而且吃饭喝酒娱乐休闲的时候，还往往把有工作联系的分管副县长邀请过来陪酒，个别掌管重要资金的副职去，连县长、常务副县长都要出面陪酒，这就不仅仅是同等级别接待的问题了。
章玉兰也不要他们回答，然后就把问题引申到市政府会议上去，再次询问他们：一个副市长，看见财税局只派了个科员应付他，如果你们是那个副市长，你们会怎么想，你们会怎么做？
还是没有一个局领导愿意回答这个问题，虽然题目比一加一等于二还简单。
章玉兰见效果已达到，就今后参加市政府会议问题，给各位局领导提出了明确的四条要求：
一是市政府通知谁参加会议的，就谁参加，不准层层往下推。
二是市政府通知里没有对谁参加会议作特别明确规定的，要看会议主持人，是副市长主持的，分管局领导参加，是副秘书长主持的，有关业务处室负责人参加。
三是按以上规定参加会议的局长、处长对会议议题情况不是很了解的，局长可以带上处长，处长可以带上科员，不要担心市政府的会议室里坐不下，人去得多，表明我们重视这个会议，人家只会欢迎。
四是按规定该参加，但因为特殊情况确实无法参加的，要报市局主要领导批准。
第十章 会前工作（7）
所以，按照规定，王中法应当参加下午这个由乐富�